宮内 利亮

「いい会社」とは何だろう？ 究極の課題を改めて考える。 「掃除をするといい会社になる！」 そんなこと言われてもね…余裕のない会社がそれを信じてやるには、 相当な覚悟がいるんです。 でもたぶん、あると思 ...

評価の仕方には大きく２つあると言われています。 『絶対評価』と『相対評価』 どちらが良いか悪いかというのは、正直難しいですね。 社員から言わせれば、「どっちも嫌だ」かもしれない。 「自分に都合のいい方 ...

誰しも「まとまったチーム」で働きたい。 しかし、何の努力もなしにそんなチームが出来上がることはない。 元人事部長が体験したチームビルディング研修で起こった“チームの変革プロセス”を解説します。 チーム ...

「あなたは何を学んできましたか？」 「あなたが出来ることを全部教えてください。」 そう聞かれて、すぐに答えられますか？ 人間は忘れる生き物。 1年もすれば、教わったことはだいたい忘れている。 これはも ...

自分が輝ける場所を見つけたい。 誰しもそう思っている。 だけどなかなか見つからなくて、「この辺でいいか…」と腰を下ろしてしまっていませんか？ 『キャリアブランド』を見つけよう！ 自分の輝けるフィールド ...

「人を育成する」って、どういうことだろう？ 人事で10年やってきた僕も、これは永遠のテーマです。 ただ、これは気を付けないといけないと思うことがあります。 「思考を奪ってはいけない」 よかれと思って教 ...

僕は10年ほど新卒採用業務に携わってきました。 その経験と体験してきた問題をもとに、 「ターゲティング」のリスク面について書いていきます。 採用戦略の「ターゲティング」は、採用するターゲットを決めるこ ...

「キャリアビジョンを描け」と言われて、描ける人はなかなかいない。 そもそも何が起こるか分からない世の中、思い通りになることの方が少ないかも。 しかし、ビジョンとパーパス（目的）は違う。 ビジョンは瞬間 ...

現代の社会は、ドドドドドーっ！と変化してますね… まさにこれは『ゲームチェンジ』。 社会のルールが塗り替えられていく！ 僕ら中年には大変な時代になってきてしまいましたよ。 場合によっては180度変わる ...

毎年表彰される【優秀社員】。 その裏には、表彰されなかった人たちもいる。 「あんなに頑張ったのに、どうして評価されないんだ！」 と思う人は、なにかの“自覚”が足りない可能性が。 評価される人とされない ...

会社で聞く愚痴というのは、あまり好む人はいませんね。 だけど気づいたら自分自身も愚痴を言っていた。 そんなことはありませんか？ 職場で愚痴が充満するのには原因がある。 そこにいる“キーマン”の存在や、 ...

昨日までのモヤモヤが、今日はすがすがしい気持ちに変わっている。 「めんどくせ～」が口ぐせだったのに、いつの間にか「よしっ！」って言ってる。 それはどこかで『やる気スイッチ』が押されたからかもしれません ...

どんなに優秀な社員でも、“やる気”を失ったら能力を発揮することはない。 会社に【幻滅】すると、輝きを失い行動を止め、いずれ辞めていく。 思考はすでに次の転職先や働き方に向いている。 「あんなにやる気満 ...

誰もしたくはない【更迭】についての記事です。 僕が実際に見た更迭。 それは単なる懲戒処分や能力不足だけではない。 現実には、もっと色んな理由の更迭がある。 ここでは3つの事例を紹介します。 実際にあっ ...

『キャリア』はとても広い意味のもので、人生の道そのものです。 ここでは、現在までの自分のキャリア 『キャリアプロセス』について書いていきます。 この記事は 『キャリアプロセス』とは何か 『キャリアプロ ...